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Los nuevos modelos de empresa y posibilidades de ocupación cambiaron los espacios donde las personas desarrollan su actividad profesional. Trabajar desde casa, en espacios de coworking o de forma remota desde cualquier parte del mundo ya es una realidad bastante común y que ha llegado para quedarse.

El COVID-19 aceleró ciertas tendencias que ya existían, aunque de manera invisible. Generó un impacto en los modelos de trabajo, en la gestión de las personas, en el diseño de los espacios y en el real estate corporativo. Acá hablamos un poquito más en profundidad sobre esta tendencia.

Es un concepto que surgió en la década del ‘80. Consiste en organizar los puestos de trabajo como escritorios “disponibles”, descartando los escritorios “fijos”. Es un formato que ofrece flexibilidad en una oficina en la cual hay menos escritorios que empleados (ya que trabajan también de forma remota).